销售经理身体原因的辞职信

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销售经理身体原因的辞职信

  在岗位上呆了一段时间后,某种情况下,我们会告别公司,现在这个时候就要备好辞职信。辞职信应该包括什么内容?以下是小编整理的销售经理身体原因的辞职信,仅供参考,欢迎大家阅读。

销售经理身体原因的辞职信

销售经理身体原因的辞职信1

尊敬的陈总:

  你好!首先谢谢你,谢谢你几个月前从网上找到我,给我加入××这个大家庭的机会。

  几个月过去了,××使我从对服装行业一无所知,到目前自认也是行业中的一份子。××带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长和微薄的薪酬。××让我第一次冠上了经理名称。让我顺利地开展了工作。几个月前何总给我一项任务就是开拓××广东的'市场,现在广东已经从没有一家实体店到拥有广州新大新,佛山南海广场,惠州吉之岛等多家自营店,我觉得今年××在广东的布局已经完成。我也可以放心地向你辞职了。

  也许你会猜测我的去向。但我自认没有能力去耕一块新田,我还是会去找一棵可以遮挡风雨的树,在树下我希望可以愉快地生活。哪怕一时间没有满意的我也不介意,因为我对自己充满信心。希望你理解。

  话说多了就会囉唆,但当我走出飞马离开××的时候,我想我还是会回过头看一看。以后无论在那里,静心的时候我还是会回想起我在××的日子,回想××。

  谢谢××小姐对我的信任,也谢谢陈总你对我的严格要求。祝愿你们的事业蒸蒸日上,也希望××健康成长,请批准我的请辞。

此致

敬礼!

辞职人:××

  20××年×月×日

销售经理身体原因的辞职信2

尊敬的领导:

  您好!

  在××公司整整×年的光阴,今天,我还是遗憾地向公司提出了离职!

  离职对我而言是种近乎挣扎与痛苦的抉择。自20××年×月加入公司,几年来,我从一个普通职员成长为一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和强大的团队力量,使我如此不舍和铭记,还有简单不过的人际关系和温情的工作氛围。

  但是,在长期的纷繁复杂的品牌管理及媒体公共关系维护工作中,让我这个销售的老兵都感到个人身心已陷入极度的'疲乏,各种方式的自我调节仍然无法做到像×年前那样畅快淋漓地工作,谓之的“战斗”。大量的媒体关系和品牌利弊带来的丝毫反应,都让我充满焦灼、烦躁、紧张、下班后的抑郁,甚至恐惧这类工作带来的自我迷失与内心膨胀,虽然,我敬畏于我的工作及关联的一切。

  我想,这应该是一名品牌管理者怀揣的责任和对置信品牌的热爱,这应该是一名普通职员的诚实与真实面对。

  感谢××,感谢董事长,感谢公司的全体同仁。

此致

敬礼!

  辞职人:××

  20××年×月×日

销售经理身体原因的辞职信3

尊敬的领导:

  您好!

  抱歉,年底到来了我却向您提出辞职,因为自己能力不足,在今年年底的时候我取得的成绩并不好,反而给我们公司拖累后腿,让我非常羞愧,不能胜任自己的工作,我决定离开。

  曾经的我在房地产领域也是做出了一番成绩,但是现在的我却不能如以前一样拼搏出结果,做出成绩,可能是因为年龄到了,销售工作已经不适合我了我也决定选择离开决定从新开始,开启新的生活,在销售行业需要的是有动力有能力的人,如果没有成绩却总是站在这个位置,对我自己不好也对不起公司,但是我也不甘心就这样降职,或许在一年工作中我没有做出成绩时我已经放弃了或许我因为自己做的不够好开始了自暴自弃。

  很多人都说离职是逃避,不敢面对困难的选择,我明白这没有问题,但是我已经不再年轻,我也没有了以前的精力和动力更没有了继续坚持的勇气,我曾经是一个不愿放弃的人,一直坚持到最后,一直做到最好希望自己有一天能够取得一定的成绩,我自己却在一次次努力中失去了锋芒,没有了以前的动力没有了工作的潜力。

  看着部门同事在我的领导下一次没有取的成绩,一次次失望的眼神,我明白了我并不适合管理,清楚自己的能力也让我明白了今后该如何去做,是继续在公司里面默默的工作还是选择离开,在这样的选择中我决定离开,决定辞职,当旧的血月已经开始衰败,不在具有动力的时候也到了我离开的时候,我不能继续工作,也不能一直坚持,与其苦苦的煎熬不如放下包裹,让自己轻松走一回。

  人生有很多选择,但是也只能选择一条,就如同过去,我义无反顾的选择了我们公司一样,现在我也决定选择退出,不能在与大家一起并肩作战,不能再与大家一起努力虽然有些哀伤,但是我还是决定这样丛,领导请不用挽留,也不用忧伤,大浪淘沙,当经历猛烈的海水的.侵袭,留下的总会是精华,淘汰的都是糟粕,或许以前我做的不错现在的我已经不能成为公司的骄傲,有能力的人去担任才是应该的,没有能力的人就只有好好的做好自己,专心做好自己的工作。公司需要这样的竞争,也需要这样的选择,物竞天择,新老交替才是真理,这也代表这公司已经迈入到了新的高度有了新的成就,在这里只好与大家说再见。

此致

敬礼!

  辞职人:×××

  20××年××月××日

销售经理身体原因的辞职信4

尊敬的董事长:

  您好!

  我是销售部经理××,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  我从20××年进入公司,到现在已有××年了,在这××年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示衷心的感谢。

  这十四年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好朋友和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过开心与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。

  公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,受益匪浅,衷心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱护、信赖帮助和大力支持。

  当然了,我很清楚,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了十四年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,所有的.前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。而我呢,在正值事业发展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的发展。唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生最大的遗憾与无奈。

  我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了14年之多的公司,离开朝夕相处了14年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与发展,为了我所在公司的发展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。

  诚然,遗憾的是在×月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开始前属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的发展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。

  最后,祝愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴旺发达!

  辞职人:××

  20××年×月×日

销售经理身体原因的辞职信5

尊敬的领导:

  您好!

  我是××,抱歉现在来向您辞职,但也希望您能体谅。我将辞去我销售经理的工作,还望领导对此予以批准辞职。我实在是因为自己没有办法再去做好这个工作了,所以无奈提出这一次的辞职。

  我在公司做销售经理不是一两年,已经有了很深的基础在公司了,现在我将要辞去工作,我的心中也很痛苦,可是又不得不做这样的选择。这些日子以来,我看着整个公司的销售业绩不断的下降,我真的很痛苦,我一直都在想办法挽回,结果不论我想多少的办法,不管用怎么样的办法,就是没能把业绩提高,这段时间我与销售部的员工们用了各种各样的方法去补救,可是销售额却是怎么也不能上升,公司的销售额一直呈现下降的趋势,尽管有时候不是很严重,但是也只能维持在那一个点上。这让我很自责,我作为整个部门的经理,我却没能及时察觉到问题,导致自己现在无法挽回损失。这是我的失职,我作为销售的带头人,我不但没有带领大家把销售搞好,反而让销售的业绩还直线下降,那这肯定是我这个管理人的责任,看着这样的`成绩,我很心痛,亦觉得对不起领导您,您把这个部门交给我来管理,是信任我可以做好,可是现在损失这么大,我愧对您的信任。

  我反复的进行的思虑之后,我下了这个辞职的决定,我觉得自己经过这场风波,将无法重拾自信心去把销售额给提高,因为我状态不对,而且我觉得自己的能力在下降,是真的不能继续在这个岗位上工作了。近来我因为这个事情,我的内心一直过得很煎熬,我不知道怎么向您交待,最后烦不胜扰,我就向您提交了辞职信。希望领导您对我的辞职谅解,我是真的觉得自己无法胜任好销售经理一职,我不能把公司的销售额给提升上来,面对这个结果,我比任何人都要痛苦。前些年的时候,我把整个部门带领的那样好,可现在竟是这样的一番光景,我不知道如何去处理了。心都是颤抖的,感觉自己要是继续这样下去的话,销售额可能还会下降。所以就望您尽快找到来接替工作的人,让有能力的人来重挽狂澜,把这个部门的业绩带上去。我就只能以辞职作为这场失职的结束。同时对自己这段时间给公司造成的损失表以抱歉,给大家造成了太多的不便,我很对不起大家的信任。最后祝部门越做越好,未来的销售额有另一个美好的发展。

此致

敬礼!

辞职人:××

  20××年××月××日

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