项目经理的辞职报告

项目经理的辞职报告15篇

  随着社会一步步向前发展,报告的适用范围越来越广泛,报告根据用途的不同也有着不同的类型。相信许多人会觉得报告很难写吧,下面是小编整理的项目经理的辞职报告,希望能够帮助到大家。

项目经理的辞职报告15篇

项目经理的辞职报告1

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先非常感谢公司在三年多时间里对我能力的信任,使我得已加入这个团队,并通过努力成为团队的负责人。在这三年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的`机会,也积累了不少业务及管理工作上的经验,增长了阅历,然而现在因为种种原因我却要辞职了。

  但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去宝坻项目部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

  此致

敬礼!

  辞职人:XX

  XX年XX月XX日

项目经理的辞职报告2

李xx总经理:

  这段时间,我认真回顾了这两年来的工作情况,觉得来xx公司工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这近两年来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的近两年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的.提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间给予我的信任和支持,感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

  我已接受一家出版社的聘用,担任执行编辑一职,因此我将辞去在xxx公司担任的项目经理职位。我喜欢我的新工作,希望它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最后一天是20xx年5月10日,离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题,请在方便的时候与我联系,我希望调迁工作能够顺利进行。为xxx公司服务的这段经历让我受益匪浅,我很庆幸能够有机会为贵公司工作。

  并祝贵公司前程似锦!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告3

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先非常感谢公司对我能力的信任,使我得已加入项目工程部这个团队。在这x年的时间里,在工作上我获得了很多机遇和挑战,在生活上得到大家的关照,很感谢大家。

  然而想像跟实际往往有很大的差距,所以经过再三的考虑,再加上由于薪金和个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去xx项目部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的`辞职申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!这就是我的辞职报告。

  此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:

项目经理的辞职报告4

尊敬的xx:

  您好!

  我是在我们公司负责房地产项目的一名经理,由于个人一个回去发展的原因,打算是回乡工作,不再在外面工作了,所以也是决定辞去这份工作。

  来到我们公司,从一名小的职员从底层做起,到而今能负责一个项目,我也是经过了很多的努力,但同时也是领导信任我,愿意给我机会,我才能在经理的位置上来工作,在这工作之中,我学到了很多关于房地产方面的知识,对于这个行业也是有了很多的了解,可以说之前我对于房地产这个行业的了解真的特别的.少,但是做了这份工作之后,我也是知道了很多,自己也是变得更加的成熟,处理事情,和他人去打交道,我都有了挺大的进步,我也是知道,我自己在哪些方面是有不足的,而这些也是经过工作的磨练,让我不足的地方变少了,而且也是工作的经验也好,个人的能力都是有了很大的增长。

  在工作里头,我都是认真的去做,无论是自己手头的,或者同事相互配合的,或者领导临时来吩咐的,我都是较好的去完成了,这么多年的工作我也是没有出过什么差错,其实如果可以,我也是愿意一直做下去的,但是事情并没有那么的简单,我并不是本地人,而且很多时候,我一年也是只能回家一次,家中的父母年老,也是需要有人照顾,我也是想过请人之类的,但是终究不太放心,而且我也是年级大了,想要好好的做一份稳定的工作,同时照顾好父母,项目经理的工作虽然我做得下来,但是压力也是挺大的,我也是知道,按照我的状况来说,其实晋升的可能也不是很大。

  综合几个原因,我也是思考了很久,而且刚好家里那边发展也是不错,我也是找到一个挺不错的机会,我也是想去尝试下,能陪伴在父母的身边,我也是能更好的去照顾好他们,常年在外,彼此之间也是有着一些思念,我也是要尽到为人子女的一个责任,公司的项目也是做完了,而下一个项目我也是没有接,之前也是和领导聊过离职的事情,而今书面的向您申请,也是确定了,我打算走。

  离职前的工作我会和同事去做好交接,而这个项目的收尾工作我也是会尽快的完成好,不会耽搁到公司的一个工作,请领导放心,我也是会好好的和同事告别,把最后的事情都去做好的,也望领导对于我的离职予以批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  十分感谢你对我的信任,让我任xx项目部负责人一职,一起共事让我感到非常荣幸,但鉴于目前公司现状,我经过慎重考虑,决定辞去xx项目部总经理一职,请你谅解,我辞职的原因如下:

  1.公司的多个楼号巳进入工程主体决算阶段,以我目前的身份不适合叁与这项工作,不管我做出何种决策,受伤的总是我自己,我在心理上承受不了这么大的.压力,我怕自己崩溃。

  2.目前xxx项目部己从年初最艰难的时期渡过,各开工楼号基本上己进入正常施工阶段,各购房单位也都有积极配合的态度,拆迁安置工作我想在你亲自关注下也能很快步入正规。但项目经营思路和策略上我的思想和公司不能同步,特别是在管理方法上我感到非常不能适应。

  3.个人身体原因,我在今年四月份的体检中查出巳有糖尿病早期症状,我的体重己从年初的90公斤下降到现在的72公斤,我的身体状况己承受不了公司交给我的重担,我想辞职后入院冶疗。

  基于以上原因,我认为自己己不适合做xx项目部的负责人、决定辞去xx项目部总经理一职。

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  转眼x年过去,自己来到xxx房地产也已经有x年的时间了。到现在,我还记得自己还只是一个实习生的时候,面对众多的工作和客户是多么的无助,感到自己没办法做好,感觉自己会把事情搞砸,面对眼前的工作也迟迟不敢下手。转眼x年过去,自己已经在领导的认可下成为了一名独当一面的房地产经理了!这些年来,自己在这里跟随这领导的指挥,努力的向上前进,为公司做出了自己的贡献。这些年来的工作改变了我的生活也改变了我。

  反思这几年的生活,自己也越发的感到不舍和难过,因为自己在生活中的一些原因,我必须在此向您提出辞职申请,在最近离开公司。希望领导能够批准我的离职,非常感谢您在这些年的照顾和培训,谢谢。

  在这些年来,自己从一名普通员工一点点的向上前进,光靠自己的'能力,是完全不够的。在领导的帮助下,在同事们的支持下,自己才能有这样的进步和提升。谢谢大家的照顾和帮助。但是,回顾最近的这些日子,自己渐渐的感到了不适应感,自己渐渐的在工作中难以提升,难以前进。我不知道这是为什么,但是自己却感受到了非常严重的瓶颈。尽管我也尝试去改变,去突破,但是却一点改变都没有。在现在,我察觉到自己必须做出一个改变,必须改变自己的状况。但这并不是我离开的最终原因。

  近期,自己家庭中也出现了一些情况,自己本身也需要考虑一下自己的去留,但是介于最近的情况,我在经过了仔细的考虑后,我决定离开这里。真的很抱歉,自己现在的状况已经不能给公司是带来更多的利益和帮助了,甚至在工作中,自己也有了下降的趋势。

  在现在这样的状况下,也许自己的离开才是最好的选择。在仔细的思考和安排后,我决定在这时向您提出的辞职,希望并希望在下月x月x日的时候正式的离开公司。希望领导能原谅。

  最后,祝愿xxx公司的朋友们都能够在工作中不断进步,努力的为xxx房地产公司做出贡献,祝愿领导们能身体健康,工作顺利,xxx房地产一定能在你们的努力下越来越好,成为一个辉煌磅礴的地方!祝愿你们工作顺利!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告7

  尊敬的各位领导:

  经过深思熟虑,我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后会批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况,“家家有本难念的经”,事实就是这样,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

  人还未走,却已泪流满面。仅仅是为了这曾经工作过两年多的地方?仅仅是为了未曾燃烧的青春?回顾在xx的点点滴滴,才突然发现时间过的真快,转眼间已经两年多了。在这两年多里,我成长了许多,无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深,更感谢公司领导长期对我的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾!

  我非常重视在xx公司两年多的工作经历,也很荣幸自己曾是公司的一员,我深信我的这段经历,将对我的人生规划以及今后的`职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对代总给我提供了这样的工作机会表示衷心的感谢。

  愿xx能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!愿我曾经的同事们健康快乐、开心幸福!

  此致

  敬礼!

  辞职人:xxx

  x年x月x日

项目经理的辞职报告8

尊敬的xxx:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。

  来到公司也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得曾听说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的`,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,Sun LTD。 Erp 20xx项目启动,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前,公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的譐譐教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

此致

敬礼!

辞职申请人:

  20xx年6月28日

项目经理的辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,向您来辞职我是在遗憾,作为xx项目的经理,我一直保持这很强烈的责任心,现在我一直都非常在乎自己能够在下阶段的工作当中学习到什么,我一直都希望能够处理好相关项目的进程,但是过去的一段时间一直都没有什么进展,我认为这是的我的问题,您已经对我说过很多次了,这个项目一定要尽快完工,可是因为种种方面的原因项目就一直没有什么进展,我不知道我要怎么跟您交待这个,问题很严重肯定是不能继续这么下去了,向您提出辞职我也是做出了一个非常重要的决定。

  在这段时间的工作当中我就一直在为项目的事情发愁,我现在实在是不知道怎么去解释这些了,这出了很多问题,不是我所愿意看到的,未来一旦发生了什么事情也不是我能够承担的,我当然不希望让您失望,这个项目对我们公司来讲还是非常重要的,但是这几个下来一直没有什么进展,这不得不让我怀疑这是不是我能力的问题,你也一直在跟我说这个项目的相关问题,但一直以来没有什么进展我整的是让你失望了,我不想再让您继续看到这种情况的.发生,在工作当中我没有调整好自己的状态,这一定是会出问题的。

  现在我也一直在想有些事情一定是能够自己去妥善处理好的,可是我现在还是没能够做好,项目一直拖拖拉拉到了现在我实在是不安了,虽然说有很多方面的原因,但是我作为项目经理我就是直接负责人,我需要做好相关的准备工作,解决这些问题,快速的推进项目,我现在也不知道怎么跟您解释这件事情了,我实在是感觉我有很多问题,这次来辞职也是愿意看到这么好项目在我这里没有进展,我让您失望了,这个项目一直到现在我是真的尽力了,不想继续耽误时间,也不想每次跟您汇报工作的时候没有好的交待。

  我在xx这里工作了这么多年,这次的辞职也是我想了想,自己没有什么动力自己工作下去,我在之前跟您承诺过,要是这么项目我做不好就辞职,这不是一句冲动话,我现在是真的感觉自己能力出现了很大问题,我知道我们公司一直都是看实力说话,在这个项目面前我还是希望能够把自己的精力继续投入进去的,但是事实证明了这是行不通,项目的事情我真的很惭愧,请您理解,批准我辞职。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  经过多日的思考,我决定辞职。做为项目经理我的日常工作

  1.确保项目目标实现,保证业主满意这一项基本职责是检查和衡量项目经理管理成败、水平高低的.基本标志。

  2.制定项目阶段性目标和项目总体控制计划 项目总目标一经确定,项目经理的职责之一就是将总目标分解,划分出主要工作内容和工作量,确定项目阶段性目标的实现标志如形象进度控制点等。

  3.组织精干的项目管理班子这是项目经理管好项目的基本条件,也是项目成功的组织保证。

  4.及时决策项目经理需亲自决策的问题包括实施方案、人事任免奖惩、重大技术措施、设备采购方案、资源调配、进度计划安排、合同及设计变更、索赔等。

  5.履行合同义务,监督合同执行,处理合同变更项目经理以合同当事人的身份,运用合同的法律约束手段,把项目各方统一到项目目标和合同条款上来。

  6.如实向上级反应情况

  在为公司做了几个项目以后,深心疲惫,决定辞职以后休息一阵子。希望在我辞职的这段时间里头公司能够为我找一个接替人,以便于做好交接工作。希望公司能够批准我的辞职请求,再次谢谢。

  辞职申请人:xx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告11

各位领导:

  您好!经过多日思考,我决定辞职。作为项目经理,我的日常工作如下:

  1.确保项目目标实现和业主满意的基本职责是检查和衡量项目经理管理的成败和水平的基本标志。

  2.制定项目阶段性目标和项目总体控制计划。项目总体目标一旦确定,项目经理的职责之一就是分解总体目标,划分主要工作内容和工作量,确定项目阶段性目标的实现标志,如形象进度控制点等。

  3.组织一个称职的项目管理团队是项目经理管理好项目的基本条件,也是项目成功的组织保证。

  4.及时做决定。项目经理需要亲自决策的问题包括实施方案、人员任免奖惩、重大技术措施、设备采购计划、资源配置、进度安排、合同和设计变更、索赔等。

  5.履行合同义务,监督合同执行,办理合同变更。项目经理作为合同当事人,利用合同的'法律约束手段,将项目当事人统一到项目目标和合同条款上。

  6.如实向上级汇报

  为公司做了几个项目后,我累得决定辞职休息。希望在我辞职期间,公司能给我找个替补,做好交接工作。希望公司能批准我的辞职请求,谢谢!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

项目经理的辞职报告12

尊敬的xxx:

  你好!

  首先非常感谢公司对我能力的信任,使我得已加入这个团队。在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的`机会,也积累了不少业务及管理工作上的经验,增长了阅历。

  但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去宝坻项目部工程经理一职。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关怀,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

项目经理的辞职报告13

尊敬的领导:

  您好!

  对于我现在在公司的情况,我考虑了很久很久,我决定还是跟您辞职吧,我这不是闹着玩的,是真的觉得我在公司是没有一点发展空间的,您说我既是一个拥有高学历的人,又是一个工作经验十分丰富的人,我丝毫不明白为什么公司一直都不肯让我放手去干,一切的种种原因,反正就是让我对公司十分的失望,现在的我是丝毫不想再给公司做任何的贡献了,我觉得不值当!我现在就是这种态度,也没什么好说的,您还是尽早让我离职吧。

  我当初来到公司面试的时候,您说公司目前就缺少我这种对工作十分有经验的人,说我肯定可以成为公司发展的一大助力,并且给予我的报酬是挺丰厚的,但是其他的应允我的,好像一条都没做到,您说会尽快的让我熟悉公司的一些大客户,您说我对项目有任何的想法,我都可以提出来,绝对会好好的采纳,您还说,我作为项目经理,对项目能有第一发言权……我就笑了,以上那些您做到了?我来到公司三个月了,就给了我一个上个项目经理留下来的烂摊子,我花时间花精力解决了,您也没有一句赞赏的话,这也就算了,我说结合了公司当前的情况,以及对目前市场的分析,我有了一个很好的.想法,这个项目一旦成功,能给公司带来的收益是巨大的,但是您说我的这个想法是不切实际的,您现在想做的就是把公司目前那几个小项目先做好,但是那些完全就是公司的赔本买卖,我的想法跟您是完全不一致,但是您又是老板,肯定我的直接就被否决了,这让我实在是感到心灰意冷。公司的那些主要的客户,您说您会找时间搞个饭局,让我认识他们一下,以后我有好的项目了,也好找他们谈投资,但是三个月了,您只字未提这件事。我对自己手头的项目有想法,我说这个项目完全是可以放弃了,就算让它活过来了,按照当前的市场,也不会有用户的,但是您就是不听,您觉得我说的及时止损就是笑话,这个项目一定能赚大钱,我实在是觉得您太过刻板了,员工什么话您都听不进去。

  这么久以来,我干的工作都是一些简单的不能再简单的东西,我想做自己的项目,您又不允许,我在您这工作就是有一种束手束脚,施展不开的感觉,所以我就知道了,公司的工作方式,以及领导的思维跟我是完全不一致的,我不适合这个岗位,应该说我不适合继续留在公司,就这样吧,我们就此别过。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

项目经理的辞职报告14

尊敬的公司领导:

  您好!

  在这些日子以来,公司给予了我许多机遇和挑战,使我累计了一定的经验。同时也学到了许多为人处世等做人的道理。所有的这些,我都很珍惜也很感谢您,因为这西都是为我在将来的.工作和生活带来帮助和方便.

  公司的管理混乱就可以看出很多问题,这根本就不像个公司到是像公务员体制像政府机关单位上班的氛围,整个公司没有意识到,共建团队愿景和年度计划,对上下一致协调,推动工作,业绩管理等,如何做计划的方法推动下去。管理层没有战略规划能力,预测能力,团队管理,激励能力,业绩辅导能力。业绩管理体系需要有强大的管理团队,才有可能行使有效。由此可以看出领导层的重要性。"远航"需要得到大力支持。领导力提升的第一步。推动统一的管理理念,统一的解决问题方法。只有这样,才有可能达到上下左右,发自内心的协调。协调是无法强求的。协调必须发自内心。对人治的依赖性会减低。一个更平等,更透明,更公平的企业文化会产生,会加深对人的信任和授权,增强信息的及时沟通。对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

  辞职人:

  日期:

项目经理的辞职报告15

  公司各位领导:你们好!我在元立公司工作已经一年多了,在这段时间里,我从各位领导和同事之间学到了许多宝贵的知识和经验,很感激公司给我这样一个锻炼的机会。但是现在,有一份更适合的'工作供我选择,所以我决定辞职。

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