离职申请书

【实用】离职申请书汇编八篇

  在如今这个年代,申请书使用的次数愈发增长,我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。写申请书真像想象中那么难吗?以下是小编帮大家整理的离职申请书8篇,希望能够帮助到大家。

【实用】离职申请书汇编八篇

离职申请书 篇1

  尊敬的领导:

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  来到xx公司两年多了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。

  记得您曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦(),然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。

  或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

  能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的樽樽教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达。

  申请人:xx

  20xx年05月14日

离职申请书 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  尽管这并不是真正离开公司,并不是以后不能为公司继续工作的辞职信。但是不知道为什么,在写这个申请书的时候,我的心里觉得非常的矛盾。

  从来公司到现在,公司各部门给与我无私的关爱和帮助,使自己在最短的时间里成长起来。从一个没有任何经验的学生转变成社会人。在这一年多的时间里,我在工作的过程中有过欢乐,有时也有过迷茫,但公司宽松平等的人际关系和精益求精的工作态度给我留下终身宝贵的财富。使我永远都不能也不敢忘记。

  根据公司领导的安排,我到XXX分公司开展我公司的XXX销售业务。九月初到上海报道,至今已经有一个月。销售工作刚刚开始。其间,我一直努力的'主推我们XXX的产品,时刻也不敢忘记我是XXX的员工。

  但是,根据劳动合同的相关规定。我不得不向公司提出申请,这就是我申请离职的原因。我心里也一直在想,如果有一天,公司有需要,我随时会准备回去。

  望领导批准!

  愿公司的事业越做越大,越来越好!

  此致

  敬礼!

  业务员:XXX

  20xx年XX月

离职申请书 篇3

尊敬的领导:

  您好!

  在公司工作的这段时间里,我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾,工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间,将是我最珍贵的一笔财富。

  随着时间推移,越来越深感自身专业知识的薄弱,所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识,请公司领导给予支持和理解,准予我的辞职申请!

  在这里,特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感_总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  急切盼望领导批准我的辞职信,并协助我办理相关的辞职手续,在没离开公司只前,我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康,事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!

  此致

敬礼

XXX

XX年XX月XX日

离职申请书 篇4

尊敬的领导:

  你好,

  非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀,由于某些原因,今天我在这里提出辞职申请。

  在××两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对这个部门,对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

  ×的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上。

  再次感谢!

离职申请书 篇5

  尊敬的单位领导,我因为无法适应当前的XX工作,特此向您提出离职申请,希望领导考虑我的实际困难,予以批准。

  在这里我很遗憾得向领导提出离职申请,关于我的申请要求,在这里做一个大概说明,表达我个人意愿:

  一,我到工作的时间有三年了。

  20xx年6月份我进入单位工作,一直负责XX岗位工作,工作以来经历了从一个菜鸟到资深手的转变,业务技能也在不断提高。但是作为一名临时工,我不能够得到正式员工相当的待遇,月薪也只有正式工的一半左右,基本生活面临较大的经济压力。不仅如此,我临时工的身份也不能够给予我足够的社会身份认可,在许多个人发展方面受阻碍,这是最让我感到无奈的问题。

  二,工作压力较大,身体有些承受不住。

  工作三年以来,我承受着较大的工作压力,虽然是临时工,但是具体工作与正式工没有什么区别,甚至个人感觉还要略繁重、琐碎一些。工作三年以来,我与家人的接触机会变得越来越少,甚至连跟家人朋友一起聚会吃饭的机会也没有多少了。与此同时,我患上了比较严重的鼻炎,导致我呼吸系统功能减弱,无论身处什么环境,只要周围环境空气稍微出现异味,就身体不适,咳嗽吐痰。经过医院的医生诊断,我鼻炎的发生主要是因为身体劳累造成的免疫力下降,造成了病菌入侵。

  三,寻求其他发展机会。

  实不相瞒,在岗工作三年以来,由于承受压力较大,我也产生了厌烦情绪。积累到如今,已经让我无法再继续适应工作,所以我萌生了寻求其他发展机会的想法。

  以上就是关于我离职的一些个人意愿,我个人实在也是感到无比的无奈与遗憾,希望领导考虑我的实际困难,予以批准。

离职申请书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  自从20xx年7月份进入公司以来,在为公司服务的同时,自身也在各方面得到良好的发展。我对于公司三年来的照顾表示真心的感谢!非常感激公司给予了我工作和学习的机会。

  近期由于开始第二技能(新会计准则原理部分)的学习,偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到,但要求日收入明细表和日支出明细表(这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有)无法做到(做重复工作心情极度郁闷),不能达到领导的要求,本人自认为由于性格差异和能力有限难以令人满意。在公司的各方面需求上自己能力不够,已不能胜任该岗位,所以,经过慎重考虑,决定辞职。

  另本人自20xx年7月至20xx年6月期间公司未按劳动法要求购买社会保险,请给予补偿和补买。

  最后衷心地祝愿公司欣欣向荣!特此呈交辞职报告,望领导批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

离职申请书 篇7

尊敬的领导:

  我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开酒店,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

  回想当初,你说我们是刚毕业,没有什么经验。我们也没有向你提出过什么要求,只是默默无闻的工作。

  作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养公文写作与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常的感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  日期xxx

离职申请书 篇8

各位领导:

  我可能会在 月份某个你觉得方便的时候离开公司。

  目前作为公司的安全技术员,我一直都很享受这份工作。转眼快 年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,这毕竟是一份高危险的工作,因为家人的担忧已经反对,我决定离职,希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。

  当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能忠心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

  敬上

  日期

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