离职证明书

(精品)离职证明书

  无论是在学校还是在社会中,大家都经常接触到证明吧,根据用途的不同,证明的种类也不尽相同。证明到底怎么拟定才正确呢?下面是小编为大家整理的离职证明书,仅供参考,大家一起来看看吧。

(精品)离职证明书

离职证明书1

  兹证明________先生,身份证:________,原系我司____________部职员,在职时间为______年____月____日至______年____月________日。现已办理所有离职手续。

  特此证明!

  _______有限公司

  __________年______月______日

离职证明书2

  兹有我司员工XXX,身份证号码为XXX,自XXXX年XX月XX日入职我司XXXX项目部担任XXXX职务,至XXXX年XX月XX日因个人原因申请离职,在工作期间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  XXXX有限公司

  20xx年xx月xx日

离职证明书3

  甲方:(单位名称)

  乙方:身份证号:

  乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于_____年_____月_____日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________     法定代表人(签字):_________

  ______年______月____日       ______年______月____日

离职证明书4

  甲方:xxxx(单位名称)

  乙方:xxxx身份证号:xxxx

  乙方原为甲方xxxx(部门)的xxx(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

  双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。 特此证明。

  甲方(签章):xxxx 甲方代表签字:xxxx

  乙方签字:xxxx

  xxxx年 xxxx月 xxxx日

离职证明书5

  xxxxx先生/女士/小姐自20xxx年xxx月xxx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xxx年xxx月xxx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  公司名称(加盖公章)

  20xxx年xxx月xxx日

离职证明书6

  xxx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxx(部门)的xxx职务,由于xxxxxxxxx原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

公司名称(加盖公章)

  20xx年xxx月xxx日

离职证明书7

  先生/女士/小姐(身份证号为 )自xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至xx年xx月xx日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

离职证明书8

  兹有xxxx(姓名)同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间在我司担任xxxx职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因xxxxx原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。

  特此证明

  xxxx有限公司(盖章)

  20xx年xxx月xx日

离职证明书9

  xxx于20xx年xx月至20xx年xx月期间在xxxx单位(或xxx执业机构)工作,xxx职务,于20xx年xx月离开xxxx单位,并办理了相关离职手续,至此与xxxx单位无任何人事和劳动合同关系。

  特此证明。

  xxx单位(或xxx执业机构)公章

  20xx年xx月xx日

离职证明书10

  兹证明___,自__年__月至___年__月在本公司___部任职,身份证号:___________,其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职,已于___年__月___日办妥离职手续。

  特此证明!

  公司(盖章)

  ____年____月____日

离职证明书11

  xxx(姓名),xxx(性别),身份证号:xx,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司担任xx(部门)的xx职务,由于xx原因提出辞职。经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

离职证明书12

  xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入职富士康公司担任人力人事专员职务,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经集团研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明

  xxx集团名称(加盖公章)

  xx年xx月xx日

离职证明书13

  离职证明

  xxx自xx年xx月xx日入职我公司担任xxxxx部门xxxxx岗位,至xxx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此xx年间无不良表现,工作良好期间曾被授予"xxxxx"称号(荣誉) 。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xxx公司

  (盖章)

  xxx年xx月xxx日

离职证明书14

  兹有xxxxx先生/女士于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间在我公司担任xxxxxx职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因xxxxxxxxxx原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。特此证明。

  证明人:

  日期:

离职证明书15

  兹有原我公司员工 (身份证号码: )自 年 月 日至 年 月 日在我司工作,最后的`工作岗位为 ,职务为 。

  因 原因,我司与其签订的劳动合同,于 年 月 日解除/终止。公司将不再对该员工承担基于原劳动合同所产生的所有义务。 特此证明

  本证明书涂改无效。

  深圳市XX科技发展有限公司

年 月 日

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