离职证明(集合15篇)
在学习、工作或生活中，大家总少不了要接触或使用证明吧，证明是由机关、学校、团体等发的证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。那么证明怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家收集的离职证明，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
离职证明1
监督管理局：
我单位（药店）员工（）担任（）岗位，已于xx年xx月xx日离职，同意该人员注销其本人的《行业从业人员上岗证》（证号：），并已依法解除劳动关系。
企业负责人签字：（单位盖章）
xx年xx月xx日
离职证明2
甲方：（单位名称）
乙方：身份证号：
乙方原为甲方xx（部门）的xx（职务），于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
经双方协商，已就经济补偿金和劳动关系存续期间的.事宜达成共识，并完成一次性付款。甲方已妥善处理乙方的离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：乙方签字：
甲方代表签字：
离职证明3
____于____年____月____日至____年____月____日任职于____公司，于____年____月____日正式与我公司解除劳动关系。
特此证明。
____公司（或人力资源部人事处）盖章
____年____月___
离职证明4
___，身份证号：_____，自20__年__月____日入职我公司担任技术部程序员，至20__年__月____日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
___科技有限责任公司(盖公章)
__年__月__日
离职证明5
兹证明：___，性别：_，出生于20__年__月__日，系____省____市（县）人，于20__年__月__日至20__年__月__日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因____离职，最后职务为____。
特此证明。
____集团有限公司人力资源部
20__年__月__日
离职证明6
兹证明xxx（先生/女士）曾在本公司担任xxx部xxx一职。劳动合同期限x年，自20xx年xx月x日至20xx年xx月x日止。现于20xx年xx月x日双方共同（√x）解除（√x）终止劳动关系。其在本公司共实际工作x年x月（20xx年xx月x日至20xx年xx月x日）。
备注：
本证明一式三份，公司、员工、失业保险机构各持一份
xxxxx有限公司（盖章）
20xx年xx月x日
离职证明7
[离职证明用途]
1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系；
2、证明按照正常手续办理离职；
3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；
4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。
[书写格式]
离职证明（居中对齐）
兹有xxx（姓名）同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期间在我公司担任xxx职务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因xxxxx原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。
特此证明
xxxx公司单位（盖章）
xxxx年xx月xx日
[离职原因]
1、本人离职的理由：希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。
2、本人离职原因，是希望在广告业方面发展。
3、我为照顾住在远地的年老母亲，而申请辞职。
4、本人离职的理由是这样：本人深知无升迁的机会。
5、由于希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。
[注意事项]
1、开离职证明要注意必须的.格式。
2、开离职证明必须要盖“鲜章”也就是离职证明复印是无效的。
3、盖的章必须是单位的公章。而且必须是圆章。
离职证明8
甲方：__________________（单位名称）
乙方：__________________（单位职员）身份证号：___________________
乙方原为甲方___________（部门）的。_________（职务），于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
公司盖章
时间：__年__月__日
离职证明9
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企业充当________（部门）的_______职务，因为___个人______端由提出辞工，现已与企业去掉消除劳动关系。就此证实！
______
20____年____月____日
离职证明10
xxx：
xxx先生/女士/小姐，自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我单位担任xxxx（部门）的xxx职务，由于xxxxxx原因申请辞职，与本单位解除劳动关系。
经本单位慎重考虑准予离职，已经融洽和气的办理了交接手续，解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。
特此证明！
公司（公章）:xxx
xx年xx月xx日
离职证明11
兹有XXX(姓名)，于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日期间，在我司担任XXX职务。现已申请离职，并正式办理离职等相关手续。
特此证明
XXXXXX有限公司(盖章)
XXXX年XX月XX日
离职证明虽然不比劳动合同的影响，但也是重要的文件，有些人因为各种原因，在离职时，未能开具离职证明，又不想回原单位索要，因此，想办法仿冒制作一份假离职证明，这是非常不可取的.行为，伪造的假离职证明，是以虚假信息骗取企业录用，一旦被查出来，企业是可以与员工解除劳动合同，并且不支付离职补偿的。
离职证明12
兹有XXX员工，在(原)XXXX公司工作期间任XXX一职，于X年X月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予(现)XXX公司造成损失，有我本人承担。
特此说明
xxx
X年X月X日
离职证明13
兹证明，由于_______（姓名）违反公司规章制度，在公司中犯有不可饶恕的错误，公司决定对其予以开除，并注销其劳动合同，离职时间为____年____月__日。公司在此对该员工的`行为表示谴责，并祝愿该员工今后能够从错误中汲取教训，重新开始人生的新篇章。
离职证明14
先生/女士/小姐（身份证号为____）自____年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至____年07月31日因个原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（加盖公章）
____年07月31日
离职证明15
x先生/女士/小姐，自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我企业充当x（部门）的x职务，因为x_个人xx端由提出辞工，现已与企业去掉消除劳动关系。就此证实！
特此证明！
公司名称（加盖公章）：
x年xx月xx日
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