公司离职证明

(热)公司离职证明

  无论是在学校还是在社会中,大家都不可避免地要接触到证明吧,证明的作用贵在证明,是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。一起来参考证明是怎么写的吧,以下是小编精心整理的公司离职证明,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

(热)公司离职证明

公司离职证明1

  因原本公司员工xxxxxx不遵守公司规章制度,不按公司规定擅自离岗,现将其本人与xxxx竹木材料有限公司解除劳动关系,从即日起有关钱治民的任何动作均与公司无关,如其本人以公司名义在外进行一些不法商业活动,本公司严正声明其本人在外的一切商业行为一概与本公司无关,本公司将追究其本人相关法律责任。

  望各经销商,业务伙伴本着大局出发,不得与之业务来往为谢!

  特此声明。

  xxxx材料有限公司

  xxxx年8月12日

公司离职证明2

  _______先生/女士/小姐,自己____年__月__日至____年__月__在我公司工作________(部门)的_______职务,由于___个人______辞职的原因,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  ____公司(或人力资源部人事部)盖章

  ____年____月____日

公司离职证明3

____先生/女士/小姐:

  自____年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务,至____年08月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

此致

敬礼!

申请人:____

  ____年__月__日

公司离职证明4

  姓名:xx,男,身份证号码:xx,自20xx年xx月xx日入职我公司担任xx部一职,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重思考准予离职,已办理交接手续。特此证明。

  xx公司盖章

  20xx年X月X日

公司离职证明5

  本公司xx部门岗位员工(身份证号:)已于xx年xx月xx日正式离职,由于本公司的`人事变动给您带来的不便,尽请谅解。我公司郑重声明:

  1、自即日起,离职人员在外从事的一切任何活动,皆属于个人行为,所造成的任何经济损失及法律责任与本公司无关;

  2、本公司将安排其他人员与贵单位对接,贵单位可与本公司(联系电话:)直接联系。

  感谢您一如既往支持本公司工作。

  特此声明!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年XX月XX日

公司离职证明6

  提交离职申请满30天了,公司不给开离职证明,怎么办?

  用人单位必须发放,《工资支付暂行条例》规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

  实践中,用人单位和劳动者协商一致的,可以在下一次工资发放日统一发放。

  若劳动者没有按照用人单位离职流程办理离职手续,自离的,若因此给用人单位造成损失,劳动者需要承担赔偿责任。

公司离职证明7

  xx先生/女士/小姐(身份证号为xxxx)自xxxx年x月xxxx日入职我公司担任人力资源部xxxxx职务,至xxxx年x月xxxx日因 xxxxx原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)xxxxxxx

  xx年x月xxxx日

公司离职证明8

  自20____年1月1日起,XX先生/女士/小姐加入我公司担任人力资源和人事专员,并于20____年8月31日因个人原因申请离职。这里没有不良表现。经公司研究决定,她同意离职,并已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵守就业自由。

  特此证明

公司名称(加盖公章)

  ____年__月__日

公司离职证明9

  兹证明____先生/女士/小姐原系我公司____市场开发部____员工,在职时间为____年____月____日至____年____月____日。现在已经办理了所有的离职手续。特此证明!

  ____公司(或人力资源部人事部)盖章

  ____年____月____日

公司离职证明10

  兹证明________先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为___年1月1日至___年7月31日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  ___________公司名称(加盖公章)

  ___年7月31日

公司离职证明11

  兹有本单位员工陈亿权,性别男,身份证:xxxxxxxxx,劳动合同期限为:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因员工个人发展原因提出解除劳动合同,公司同意与其接触劳动合同,根据《劳动合同法》相关规定,自20xx年08月24日开始,我公司与该员工正式解除劳动关系。

  本员工离职前职位为:系统工程师。

  特此证明。

xx有限公司

  20xx年xx月xx日

公司离职证明12

  兹有本单位员工陈亿权,性别男,身份证:____________,劳动合同期限为:20____年07月01日至20____年06月30日,因员工个人发展原因提出解除劳动合同,公司同意与其接触劳动合同,根据《劳动合同法》相关规定,自20____年08月24日开始,我公司与该员工正式解除劳动关系。

  本员工离职前职位为:系统工程师。

  特此证明

  广州有限公司

  20____年八月二十四日

公司离职证明13

  ___于12月__日至12月__日任职于___公司,于12月__日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

  __先生/女士/小姐,自12月__日至12月__日在我公司担任__(部门)的__职务,由于__原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  ___公司(或人力资源部人事处)盖章

  12月__日

公司离职证明14

  ____先生/女士/小姐(身份证号码))自____年____月____我公司担任人力资源部人力资源助理至20____年07月31日因个人因原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵守就业自由。

  特此证明。

  ____公司(或人力资源部人事部)盖章

  ____年____月____日

公司离职证明15

  ____于____年____月____日至____年____月____日任职于____公司,于____年____月____特此证明,日本正式终止了与我公司的劳动关系。

  ____公司(或人力资源部人事部)盖章

  ____年____月____日

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