经典离职证明

经典离职证明(15篇)

  在平时的学习、工作或生活中,说到证明,大家肯定都不陌生吧,证明是指由组织或个人出具的证明有关人员或事件的真实情况的书面材料。那么相关的证明到底怎么写呢?以下是小编收集整理的经典离职证明,希望能够帮助到大家。

经典离职证明(15篇)

经典离职证明1

  甲方:_______________(单位名称)

  乙方:_______________

  身份证号:_______________

  乙方原为甲方________(部门)的________(职务),于_________年______月___日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  学校名称(加盖公章)

  ______年______月______日

经典离职证明2

  兹证实先生/女士/小姐原系我企业市场研发部员工,在职时间为某某-某某年0元月0一号至某某-某某年0七月三十一号。现已处理完全部离职程序。就此证实!

  企业名字(加盖公章)

  某某-某某年0三月0六号

经典离职证明3

  甲方:XXXX公司

  乙方:XX

  身份证号:

  乙方原为甲方职工,于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

  特此证明。

  甲方(签章):XX

乙方签字:XX

  甲方代表签字:XX

经典离职证明4

  一、离职证明原件是什么

  离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。

  一般情况,新单位应留原件。因为这个证明就是给新单位开的,如果证明存在问题,这个证明是要用来打官司用的。而复印件不能起这个作用。你自己可以留复印件,你可以要求公司在复印件上加盖公章,并标明:此件与原件一致,原件已留至本公司人力资源部。

  根据劳动法,一个人不能同时与两个单位同时签订劳动合同,否则,第二家公司要承担法律责任。为此,第二家公司在招聘员工时,要员工出示已与原单位解除劳动合同的证明,以此证明自己聘用员工是合法的`。因而,第二家公司(新公司)要员工已离职的证明原件。

  二、怎么办理离职证明

  1、离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书,人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书;

  2、因为离职证明书没有确定的交阅单位,所以不必写收信人的姓名和地址,只须写上开证明的日期。

  3、书写格式:

  离职证明(居中对齐)

  兹有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期间在我公司担任***职务,在职期间,工作努力,无不良工作表现。现因*****原因申请离职,并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我公司无关。

  特此证明

  ****公司单位(盖章)或人事章

  三、离职证明的用途有哪些

  1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;

  2、证明按照正常手续办理离职;

  3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;

  4、可以凭此转你的人事关系、社保、公积金等等。

经典离职证明5

  姓名:xx,男,身份证号码:xxxxxx,自xxx年xx月xx日入职我公司担任xx部xxx一职,至xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此一年间工作良好无不良表现。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。xx因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xx部经理(签名)xxxxx

  xxxxx公司盖章

  xx年xx月xx日

经典离职证明6

  学校教师离职证明兹证明,xx,xx年xx月xx日在我校担任xx教师职务。现因其本人提出离职申请,于xx年xx月xx日正式与我校解除劳动关系。在职期间无不良表现,特此证明!学校负责人签字:

学校盖章:xx

  xx年xx月xx日

经典离职证明7

xxxx:

  ××女士自20xx年09月01日入职我公司担任××××助理一职,至20xx年03月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  杭州×××公司

  20xx年03月31日

经典离职证明8

  xxx先生/女士(身份证号为xxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任xxxxxxx部xxxxxxxxx职务,至xxxx年xx月xx日因xxxxxxxxxxxxxxxxx(说明离职的原因)申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  xxxxxxxxxx公司(加盖公章)

  xxxx年xx月xx日

经典离职证明9

  20xx年x日,向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术条第款和《关于执行<全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定>中有关问题的通知》第条第款,经服务机构)审核(审批),该同志从年月日起辞职。

  特此证明。

  单位公章

  20xx年x月x日

经典离职证明10

  兹证明先生/女士/小姐原系我公司市场开发部职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年xx月xx日。现已办理完所有离职手续。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章):XX

  20xx年xx月xx日

经典离职证明11

  xxx,身份证号:46523xxx,自20xx年X月XX日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年X月XX日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  特此证明。

 xxx科技有限责任公司(盖公章)

  xx年xx月xx日

经典离职证明12

  兹有____________

  性别:_______

  年龄:_______

  身份证号_____________________________________

  该同志于_______年_____月_____日,因______________原因辞职,现与我单位已解除劳动关系,不再担任任何职务。

  特此证明!

  单位(盖章)___________________________

  ______年______月______日

经典离职证明13

  甲方:xxxx公司

  乙方:xxx

  身份证号:xxx

  乙方原为甲方职工,于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清,不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时,乙方已完成离职交接工作。

  特此证明。

xxx

  20xx年x月x日

经典离职证明14

  xxxxxxx先生/女士/小裤,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在沃尔玛集团担任xxxxxxxx(部门)的xxxxxxx职务,由于xxx个人xxxxxx原因提出辞职,现已与集团解除劳动关系。特此证明!

  xxx(加盖公章)

  20xx年xx月xx日

经典离职证明15

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我单位担任________(部门)的_______职务,由于__________________原因申请辞职,与本单位解除劳动关系。

  经本单位慎重考虑准予离职,已经融洽和气的办理了交接手续,解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。

  因未签订相关保密协议,排他协议,遵从择业自由,及日起,同意他(她)选择任何职业,在任何地点工作,包括在本行业和相关行业,从事同类工作或相关工作,没有任何异议。

  特此证明!

  单位联系电话:__________________

  单位名称(加盖公章)

  法人签字_________

  ____年____月____日

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