公司员工个人的辞职报告

公司员工个人的辞职报告集锦15篇

  随着社会不断地进步,我们使用报告的情况越来越多,报告中提到的所有信息应该是准确无误的。那么报告应该怎么写才合适呢?下面是小编帮大家整理的公司员工个人的辞职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

公司员工个人的辞职报告集锦15篇

公司员工个人的辞职报告1

尊敬的各位领导:

  您好!感谢您能在百忙之中抽看我的辞职报告,很遗憾,我在这个选择辞职。

  我从大学至今已经在公司工作了5年时间。在这五年中,公司的领导和同事一直都给予我极大的关怀与帮助,使我顺利的从学生成长成一名建筑师。在这里的工作也让我增长了实践,受益良多。然而随着时间的流转,我逐渐感觉到自己工作阅历的单一和缺乏,所以希望能到新的环境中尝试新的工作,开拓自己的视野。同时从个人方面,我的身体也觉得胜任目前的岗位较为吃力。所以经过反复慎重的`考虑,我决定提出辞职。

  尽管我不能继续为公司服务,但是我仍然衷心祝愿公司能越发展越壮大,相信一定会有更多更好的人才加入公司,新厦设计一定会取得更大的成功。

  在此,我特别向公司的董事,总工黄老师,于工,肖工以及各位工程主持人表示感谢,感谢你们在这5年中对我工作的谆谆教导以及对我个人的亲切关怀。对于辞职给公司带来的不利影响我也深表歉意。

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人的辞职报告2

尊敬的xx:

  我自xxxx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。

  现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于xxxx年xx月xx日正式离职,请公司批准我的.这份辞职书。并请公司在xx月xx日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。

  再次对您xxxx年来的培养和指导表示衷心的感谢。

  最后祝您及公司的所有同事一切顺利!

此致

敬礼

  辞职人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

公司员工个人的辞职报告3

社领导:

  感谢报社给我一个在时政新闻部展示自己的机会,报社经过大半年的发展,特别是10月24日改版后,报社取得的成绩有目共睹。从原来的网上摘稿到现在记者自采稿件无论数量和质量上的不断提高,我们与同城媒体的差距逐渐缩小,11月10日的一个统计,自采稿件我们仅仅比半岛都市报少4条,我们的很多新闻已经赶在同城媒体的前面进行报道,报社的发展已经引起《半岛都市报》和《青岛早报》的极大关注,他们已经不敢小觑《都市便民报》的存在。这些成绩的取得是社领导的英明领导和报社所有员工共同努力的结果,所有的员工都应该对这样的成绩感到自豪和骄傲。

  随着报社的发展,由于个人能力问题,时政新闻部主任这个职务我已经不再适合。近一个月以来,时政新闻部漏稿严重,作为时政部主任,我有不可推卸的责任,主要表现在对部门员工监管不利,对漏稿现象没有引起足够重视,但是我们对漏稿的鉴定上我觉得有值得商榷的地方。另外经过两个月实践证明,由于个人能力的欠缺,新闻点的把握上与报社的要求还有很大的差距,如果还“霸占”这个位置,恐怕受伤的就是我们时政新闻部所有的记者,这样会起到误人子弟的后果。绝对不能让时政新闻部成为报社下一步发展的桎梏。由于刚到青岛,对青岛媒体市场还没有一个完全的认识,这也是时政新闻部迟迟没有很大进步的原因。 我是一个感性的人,我不会因为某些小事来改变我自己对新闻的追求,同样我也是一个很固执的人,如果没有一个很让我信服的理由我很难改变自己的观点和看法。来到青岛后我的想法很简单,我就是想继续做我的.时政新闻。当初你安排我做时政部主任的时候我没有感到很意外,我很欣然的接受了这个职位。我想把我在北京做新闻的一些方式和观点传授给我的同事,我没有要改变青岛做新闻常规的想法,但是我确实想把北京对新闻点的把握和观点引到这里来,让北京做新闻的方式和青岛本地新闻的采访和写作找到焦点。两个月过来了,我的想法没有实现,我倒被同化了,我知道这样下去对我是很危险的,同样如果一个部门主任的观点与报社的新闻对不上节拍对报社也是很危险的。

  一个好士兵不一定能成为一个好将军,同样一名好记者并不一定是一名好主任。为了让报社有一个更好的发展空间,我向领导申请提出辞去时政新闻部主任的职务。

  辞去职务并不标志着离开,我依然把做时政新闻当做我人生追求的目标,从主任的位置上下来后,我准备安心做一名时政新闻记者。有了在北京8年的磨练和在青岛媒体3个月的打拼,我相信我依然是名好记者。我愿把从事新闻事业的理想在都市便民报得到一个升华。 感谢报社领导对我的信任! 请领导批准我的申请。

  此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  五年只是瞬间,瞬间却能让一个人彻底改变。这是第二次写信给你,但出现在你面前的却不是同一个人:一个是享受激变快感的年轻人,一个是想退出整个广告江湖的冷观者。

  20xx年,对我来说是至关重要的一年,我很庆幸能够在这样的公司,这样的部门,这样的工作环境中迅速成长,适应社会。我的家人经常用这样一句话来教导我“找一个好企业容易,遇到一个好领导不容易”,我很幸运的在漫漫职业生养的伊始便遇到了您这样一位亦师亦友的好领导,我也很感激这一年来您对我犹如兄长般的关怀,支持与信任。在公司的这些日子,对于每一项工作任务,我都用心尽力,按时保量,加班加点的完成。我告诉自己,只有这样才能对得起领导在我身上所花费的心血。

  经过几年的体察与诀择,现在是时候退出这充满人工色彩、动乱浮燥的广告界了。引用xx先生的一句话:人一生只做两件事,一是改变或移动物体的形状与位置,二是支持别人这样做。我既不能支持你完成整合营销传播的梦想,也不能改变广告界的形状与位置,那只能改变我自己的形状与位置了。

  幸运的是,我不断反观自己,清楚地看到了自身的个性与方向,这个方向让我欢欣雀跃……

  我必须走了,带着愉悦与希望,广告给予我的激情将转移到新的方向去,在享受清贫的快乐的同时,感谢广告对我时尚触觉及传播科学的培育。

  最后,对继续忘我工作在一线的同事致以最高的'敬意,是你们用青春在为公司、为整个xx产业应用的进步做出卓越的贡献。你们是我的榜样,也是整个行业的榜样。

  对于xx广告,我是充满感激与感情的,没有xx,就没有我,见到它的改变时,见到它不断积累正面能量时,见到来来往往各种充满色彩的人时,深深祝福着它的成长!

  请相信我的真诚与无奈,也请相信我曾经对于这份工作的热爱,只不过是我的能力不及,改变不了这里的形状与位置而已,我讨厌广告界的跳槽行为,因为那是一次又一次的智慧偷懒,所以,只有离开整个广告界,才能到达我心灵快乐的彼岸。

  八个月来,我就像个电脑操作员,基本没有做什么有创意的作品,做了很多没有意义和受累不讨好的工作。浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。我所做的工作与我来公司预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么,什么样的工作才能最大发挥我的能力?什么样的工作让我停滞不前?

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告5

尊敬的公司领导:

  您好!

  很遗憾不能在公司继续发展。

  在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因。

  如水的时光匆匆流走,一去不回。来公司的日子x月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习。几个月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。但于我来说,选择一份工作并不是单方面因为要锻炼自己,而是觉得公司是一个平台,可以发挥我的特长,可以释放我的能量,可以实现我自身的价值,从而让我可以为公司谋取效益,增加利润。而时隔x月,我并未为公司谋取效益,增加利润,并未找到自身价值的所在,也并未感觉自己有多大的空间可以开发。

  x个月中,我并没有为公司创造多大的价值。在经过认真剖析以后,我发现,x个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合公司这份工作的性质和需求,我也并不能胜任公司安排我的今后工作和去向。

  我衷心感谢公司x个多月以来对我们的培养,感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的`绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。虽然我并未成功,但是我努力过。我在公司所接受的培养,这在我的一生之中都没齿难忘。xx公司是个华丽而精美的舞台,在这个舞台上都该是最为精湛的表演,最为旷世的奇观。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。

  我会牢记领导叮嘱,枕着领导对我今后的期望,带着我对美好生活的深厚爱戴之情和无限感激离开公司这个舞台,永远会用一颗感恩的心,回味在公司这x个月教给我的一切。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人的辞职报告6

股东你们好:

  xx在这里首先先谢谢诸位在近段时间对我的工作支持。同时也感谢支持、理解、信任我的那些员工们!

  一个企业想有发展就像战场打仗一样,需要一个统一的管理,从上到下需要令行禁止, 企业的发展利益永远放在首位,企业管理经营者,不仅要制定相关的企业发展,各项规章制度,并要求干部员工严格遵守各项规章制度,制定各项员工福利标准,制定企业文化,让员工更好的了解企业今后的发展,同时还要考虑企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。

  xx是一个刚组建的新公司,在现有xx物业市场已经算是起步很晚的物业公司了,想在现有物业市场生存、扩大发展市场,首先依靠自身开发商,先把企业品牌打造出来,严格执行各项规章制度,培养打造本企业自己的团队,在今后的几年里,积累企业财富,在xx市提高xx企业的社会知名度!让更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有这样xx才能在今后的市场站稳、扩大。

  现在xx物业专业人才都在外面市场发展,同时xx物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。所以xx物业有一个很好的机会,正因为xx是一个刚组建的物业公司,人才能够看到今后个人升值发展空间大,所以现在就应该培养,组建企业团队,淘汰筛选不适应本企业发展的人员。

  刚来的时候,就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一致,以便造成不必要的麻烦,所以当时我就一再强调独立的管理经营权,只是为了更好的经营企业,能把xx经营起来,能在未来十至十五年内把xx做成xx物业的`龙头企业。但是现在公司的执行力度,让我看不见希望也制约着员工的发展,员工都是人不是神,他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量,成功的企业在用人方面大多数都是用人不用亲,在公司规章制度面前做到人人平等。企业用

  人也要遵循能者上、平着让、庸者下的原则。可现在你们几位股东都是各自猜忌,相互把控财、务、人、使得我在工作中力不从心,现在门面房还有地下停车场还没启用,启用后会带来一定的收益,同时也会带来相应的开支费用,随着脱离开发商,还要支出很多费用,小区日常费用、设备绿化维护费用,办公费用,以及人员各项费用,还会产生一些不可遇见的费用等,现有各项支出不明确使得无法做到实际的基本预算。同时对整体的企业发展带来很大的弊端。

  请于批准!

  辞职人:

  

公司员工个人的辞职报告7

尊敬的公司领导:

  首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂的并且愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是个人的原因,不能在光大永明继续发展,在20xx年8月1日离职。

  当前公司正处于快速发展的.阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

  自从20xx年11月15日入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快已过去9个月了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。离开这个大家庭真的有些不舍。离开这些曾经同甘共苦的伙伴,也很不舍。

  感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对您说对不起与谢谢您,在此我真诚的祝愿公司愿办愿好,业绩蒸蒸日上!并祝愿您和大家能开创出更加美好的未来。

  XXX

  20xx年X月X日

公司员工个人的辞职报告8

  您好!

  在公司工作了这么久的时间,对于公司我是有很深的感情的,这么多年以来,在领导的支持下,在同事的帮助下,我解决了一个又一个工作上的难题,在这里我要表示衷心的感谢,但是“天下没有不散的宴席”,很遗憾,因为我的.一些个人原因,在此不得不向您提出辞职的申请,还请您原谅我的离别。

  在我刚进入公司的时候,我是既期待又惶恐,生怕出什么错误惹得大家不高兴,后来经过大家的一路扶持,我也成为了一名有着深厚的工作经验的员工,在此我感谢大家,真的,如果没有大家的帮助,我可能也坚持不了这么久,或许什么时候就因为工作上的失误而被辞退的吧,其实我一直都是没什么自信的。

  尽管我知道我的离职会给公司的正常运转带来些许阻碍,但我还是不得不提出辞职,我的母亲患上了严重的疾病,自大学毕业以来,我就很少回家看望她,平时电话也打的比较少,因此她此次病重,我不得不辞职回去照顾她,还希望领导您能理解我为人子女的决心,能够体谅我的心情,毕竟工作丢了还能够再找,可是母亲却只有一个,我不想背上不孝的骂名,也不希望在她病重的日子里无人照顾,以前她就经常和我说:“儿行千里母担忧”,可我只在她病重的时候才想起回去看望她,而且如果不是亲戚向我透露,我都不知道她的身体情况,想来她隐瞒病情是希望我能安心工作,可现在这个情况我怎能安心,因此我只能选择辞职,先离开公司一段时间,找一份离家比较近的工作,这样可以随时照顾她。因此我希望领导不要拒绝我的辞职报告。

  经过我的描述,想必对我的情况,领导已经了解,因此我再次向您提出辞职,希望领导您能让我离开,我也想找个时间静下来好好思考一下。希望公司能够发展得越来越好,也希望领导能够尽快找到接替我工作的人选,不耽误公司的正常运转,在此我表示万分感激。

此致

敬礼!

辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告9

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开。

  但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。xx,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx.x.x号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

  而我,作为这个集体的`一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  在我们公司工作工作福利不错,但是工作压力实在是太大。我作为一个刚毕业不久的大学生,进入到公司也是保证期待而来,但是公司的上边方式压力让我慢慢的与公司越走越远。

  以前我认为走到社会上,随便一份工作我都能够做好所以也怎么在意工作的压力,反而觉得有压力的公司工作更具挑战性,但是我也忽略了自己的能力,对我们来说,一个刚进入行业的新人,想要在岗位上做的更好,我必须要花很多时间去学习和适应,才行,如果没有足够的时间,半吊子的能力更本让我负担不起工作的沉重压力。

  在我们公司很多员工都是老员工,他们的能力很强,也非常喜欢这份工作,早就已经适应,但是我作为刚来到公司的新人,不要说做好,就是完成都还是问题,而每个月我需要完成的任务都是和正式员工一样的量,不但工资比他们低,而且还要完成相同的工作,公司给我们的培训也很少,可以说完全要靠自己一点点的的积累。

  或许我不是公司需要的那个人,我不能把公司要我做到的任务完成,于是我成为了部门里面垫底的,每天都要在沉重的工作压力下不断的去超越其他成员,还要经常和同事pk生活的重担对于一个刚出校门的人来说非常中,而且,pk虽然能够激发人的'潜力,但是却不能给我我们多大的帮助,只会让我们一点点的的沉沦在赌博中。

  对我们新人来说这是一次不公平的对赌,这严重损害了我们新人的利益,成为了老人积累资金的目标,我忍受了一个月有一个月,自己的工资原本不高,最后全部都落在了其他人的口袋,这是对我们的压榨,这已经让我更本生存不下去,如果一个公司不给新鲜血液成长的空间,就只会公司不断的落后与人,虽然竞争制度是好但是也要有个度。

  我们不是随意压榨的对象,我们也需要生活,虽然没有经历过多少工作但是却也知道这是严重的伤害,我承受不住压力了。每天高强度的工作,最后辛辛苦苦付出的一切都化作了空气,谁又甘心呢,虽然公司给我们画了一个大饼,但是更本就不可能实现,这就相当于在伤害员工,我相信有能力的人会有收获。

  但是我也相信,真正有能力的人又有谁愿意一直呆在这里,公司不知道培养自己的人才,不知道为自己的的工作努力就只会让业务业越做越窄,可能我的说法在公司严重不值一提,但是却真的希望公司能够改正,毕竟,不是每一个人都愿意把自己的真实想法说出。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人的辞职报告11

尊敬的领导:

  您好!

  首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。

  由于个人和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请。

  来到本公司也快两年了,正是这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的`转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。

  在这一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮助,感谢所有给予帮助过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体。

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告12

尊敬的领导:  

  您好!

  六年时光,转眼间就过去了啊。我还记得当初我刚刚毕业的时候,那时候到处找工作,为了找一份实习工作应付学校,面试了十多家公司,最终,来到了这里。原因也很简单,我喜欢这里的氛围。当初去的那么多家公司里,我看到上班的大家很多都是一副死气沉沉的样子,我不太喜欢,但是我们这不一样,每个人脸上都干着自己的活,那种拼搏向上的奋斗精神感染了我,所以我来了。这一做,就是六年。

  六年前的我,想着做到毕业就离去,但到了今天,我却不舍得走了。舍不得领导您的辛苦栽培,舍不得同事之间的'情谊,也舍不得公司里的花花草草。有许多都是我种出来的,看着他们一点点的生根发芽,然后开出漂亮的花。也像这些年来我看到那些新人们,他们都充满了朝气。每每看到他们,就想起了当初的自己。就像当初带我的xx经理您一样,您看着我来,然后一点点的教导我,把我从懵懂无知的新人,培养到如今地位。这些年来,我也带了一批又一批的新人,他们有的如今还留在公司,有的离去了。有时候我会感慨,这么在公司这么多年,要是离开会是什么样呢,有些想像不出来。而今,却是一语成谶,我也因为一些原因,不得不向您,向公司说再见了。

  这些年来,在xx市这边工作,打拼,也有了不小的积蓄。但是这边的房价却是太贵了。我和我的未婚妻商量了许久,最终决定回老家买房子,然后结婚,定居在那边,并在那边工作。希望领导能批准,我会在一个月内将工作交接好,也希望人事能早些将我的事宜安排好。

  最后,祝公司事业蒸蒸日上,也希望领导,希望同事们能一帆风顺,万事如意!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告13

尊敬的领导:

  您好!

  我是销售部的xx,来到公司任职销售经理已经五年了,算是老员工了,在公司的时候也看到很多过来的新员工和离去的老员工,想不到有一天我也要离开我深爱的公司了。

  五年前,我即将从学校毕业,在校园求职市场上满头大汗的找着工作,由于年轻也由于学历并不是太高,所以很多专业的工作都是做不了的,然后在我们公司的展柜前发现了销售的工作岗位。当时对销售的理解并不深刻,只是以为是卖东西的工作,想着我平常也是比较外向,与人沟通都是没有问题的,便到展柜前投递简历进行面试。当时是领导您亲自面试的我,并诚邀我来到公司工作。

  刚开始的时候,由于没有销售经验,所以一开始并不太清晰岗位的工作应该做些什么,不过在公司老员工x经理的带领下,慢慢熟悉了公司的产品是服装,了解了目前服装市场的行情,也知道我们的销售渠道是线上网店加上线下实体店的模式。一开始我是到门店去进行实习的',了解服装的具体材料是怎么样,手感如何,如何摆放,店铺灯光如何设计,让消费者走进来一看就有吸引力,如何布置店铺的服装类目摆放,尽量让消费者多停留一段时间,多看看不一样的款式,找到自己喜欢的。而我也不负领导的看中,在门店工作期间,努力做好销售的工作,经过三个月的实习了解,之后销售工作在每月的排行中,都名列前茅。

  当这些都了解了之后,我又被领导调到了工厂开始了解服装的sku,还有服装的设计,排版,制作,生产,染色,浆洗等等,还有线上网店的发货,退货等一系列流程,我一开始以为是一直呆在工厂,感觉有点埋没我的才华,当时就有些想离职的念头,但考虑到可能领导还有什么安排,于是也认认真真的做好在工厂的工作。结果在工厂待了半年,领导便把我调到线上网店的销售工作岗位上,让我在网店上做好销售。因为半年工厂的学习,和一年线下门店的销售工作,所以对于产品很是了解。

  当新的机会,新的销售渠道摆在我的面前。我没有辜负领导的期望,在线上渠道上,网店销售上做好了工作,了解线上的销售模式,如何做好店铺的引流,搜索,页面等,并被升职为经理,负责线上xx店的销售工作。三年半的线上销售工作下来,我圆满的完成了公司每年制定的销售目标,并有所溢出。

  虽然工作没有任何问题,但我个人婚姻却是出现了问题,我女友在家乡学校担任教师工作,工作稳定,而我在xx工作,长期分居两地,一年见面的时间也只有她寒暑假期间,而今年纪渐长,女友想一起生活,不想再分居了,父母也希望我们早日结婚完成人生大事,并回家乡工作。因而我无法再在公司工作,所以特向领导您申请离职,望领导批准!

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

公司员工个人的辞职报告14

尊敬的领导:

  您们好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  我来公司也快两年了,也很荣幸自己成为**房地产公司的一员。在公司工作近两年中,我学到了很多知识与技能,xxx的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的28人;市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;房产的供应链体系也已经大体建立,为公司持续发展打下了一定的基础。

  我非常感激公司领导给予我在这样的良好环境中工作和学习的机会。特别是xxx等领导在这两年中都给了我太多的关心,帮助和支持,我在此表示诚挚的感谢!

  由于个人能力等原因,20xx年的责任考核指标已无望完成,按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对公司还是个人来说,选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,我已经没有信心可以带领这个团队完成公司期望的目标。

  我对现在这个团队投入了深厚的.感情,对现在做的房产产品也充满信心,如果有一个能力强的带头人,我相信他们可以做出一番业绩来回报公司,所以我希望公司领导一如既往的支持xx营销团队。在我正式离开之前,我会把我的工作全部移交给接替我的人,直到他上手后我再离开,在当前的人员中,我认为xxx应该可以接替我的工作,供公司参考。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司员工个人的辞职报告15

敬爱的各位领导:

  您好!

  由于我的一些个人原因,经过一段时间的慎重考虑后,我决定向公司提出辞职。

  在短短一年的时间里,公司给予了我多次机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司,因为这些都为我在将来的.工作和生活中带来帮助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相处的时间里,也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。

  今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激公司对我的培养,各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候,犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树,而我,只不过是树上的一片叶子。每当风起时,都有些树叶会掉落,但是,大树总是那么挺拔和伟岸。

  离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

  对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,批准我的申请。

  再次感谢公司,感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

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