员工的辞职报告

【必备】员工的辞职报告模板集锦7篇

  在某个岗位工作一段后,我们或许会因为这样或那样的原因而选择离职,此时此刻需要开始写辞职报告了。相信许多人会觉得辞职报告很难写吧,下面是小编精心整理的员工的辞职报告7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【必备】员工的辞职报告模板集锦7篇

员工的辞职报告 篇1

尊敬的领导:

  你好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。从毕业到现在已经三年多了,在这三年多里,我成长了许多,无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深,感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关系、支持和帮助。

  天下无不散之宴席,经过深思熟虑,我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时的心血来潮。而是我经过长时间考虑之后才做出的决定。相信在我目前的这个职位上,公司有很多同事可以做的更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

  目前,我觉得自己在工作上有些力不从心,不能全心全意投入工作,缺乏刚进公司时对这个行业的热情以及学习的情趣。如果在这样下去,是在拖公司的后腿,也是在浪费自己的时间,对公司、对自己都是一种很不负责任的做法,对不起那些关系和指导我的同事们;我知道这个过程归给您(公司)带来一定程度上的不便,对此我深表歉意,相信公司可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。

  在公司这段时间里,我学到很多也得到了很多,这些宝贵的经历和经验都会伴随我终身,这里的同事们也都对我很好,大家相处很融洽。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾,同时我也很感谢大家在工作上给予我莫大的`帮助和信任,在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公的一员而感到荣幸,我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。

  再次对我离职给公司带来的不便表示抱歉,我会努力做好辞职前的各项工作,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  最后,真心的祝您和公司全体同事身体健康、工作顺利!也祝公司基业常青,欣欣向荣!

  xxx

  20xx年2月23日

员工的辞职报告 篇2

  尊敬的xxx领导:

  从我个人角度而言,是不会无缘无故的辞职的,毕竟这是一份生活的保障,这里有和睦相处的好同事好伙伴,大家在一起相处已近 一年了,我也得到大家给予的帮助,每天都有快乐,这是多好呀,真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说,目前的现状是我无法继续下去,宁 可处于失业状态的原因,总结如下几点。

  第一:每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么积极性的工作。每天接各种客户打来的咨询电话做 问题解答,每天更新两个网站,但并不能取得相应的效果,经常被领导要求做新的线路产品,做出来的却不是市场所需求的产品,也许是我的专业能力有限吧,不能 做出让公司满意的产品,虽然我已经尽力了。对于今年部门的改动以及公司对我个人的信任和认可,让我担任网络营销中心的主管,我十分感谢,但由于我个人能力 有限,并不能很好的担任这个职务,更影响公司的整体发展。我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试 过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的'到 来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。

  第二:做为一名脑力劳动者,我想没有谁不希望得到最根本的尊重,包括对人本身和所创造成果的尊 重。这包括重视程度和福利薪资两方面。对于员工所做出的努力,公司往往并不认可,并称之为小儿科、小学生都能做的事情,那恳请公司去请小学生来工作吧。再 说福利薪资方面,对于公司给我们员工交五险我深表感激,但是我们所努力工作的奖金提成一拖再拖,对与公司所产生的费用我已经承担了,但是提成却不能全部拿 出来,对此我提出异议,却遭到公司的严厉训斥,让我十分无法接受。事实上公司所说的对员工的人性化管理我并不完全能够体会到,也许我对公司还不够了解吧! 最后,我恳请总经办批准,并祝公司今后生意兴隆。

  此致

  敬礼

员工的辞职报告 篇3

尊敬的馆长:

  您好!感谢您在百忙之中抽出时间读我的辞职报告。

  从XX年6月份到现在近快两年的时间里,我得到了领导的关心、指导和信任,不仅从工作本身积累了很多客服经验,也从您身上学到了很多做人做事的道理!

  我也没有想到自己这个时候离开,但是请您理解我,家里已经给我安排好了一切,在新的工作单位我会得到更好的`锻炼和发展机会。我想这也是每个领导所期待的。

  现在正值体育场的员工调配过来,请您安排两名前台人员,我已准备在本周四从单位离职,并且在这段时间完成工作交接,以减少因为我离职而给单位带来的不便,为了尽力尽量减少现有工作给单位带来的影响,在我走后,新同事在工作上有不懂或者疑问,我都会及时作出答复。

  非常感谢您在这段期间对我的照顾和教导,在体育馆这段时间对我来说非常的珍贵,将来无论什么时候我都会为自己曾经是体育馆的一员而感到荣幸。

  祝福体育馆全体员工工作顺利,身体健康。

  再次对我的离职对单位带来的不便深表抱歉,同时也希望单位能够体恤我的个人实际,对于我的申请给予考虑并予批准。

  此致

敬礼!

员工的辞职报告 篇4

尊敬的`各位领导:

  您们好,因我家离工作地点太远,家人及朋友都希望我能回去工作,我本人也强烈希望能够离父母,亲戚,朋友近一点,彼此方便照顾。特向公司申请离职,感谢公司几个月来的培养与照顾,感谢部门经理的信任,支持与鼓励!

  对给公司带来的不便我表示抱歉,希望领导给予批准!

  此致

敬礼!

  申请人:xx

  XX年10月25日

员工的辞职报告 篇5

敬爱的公司领导:

  您好!

  我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。

  首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

  其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

  无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至XX市XX区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的.诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

  最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

  辞职人:XXX

  X年X月X日

员工的辞职报告 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  从去年9月到今年7月,我到公司已有几个月了,在这几个月里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。

  但是我再三考虑还是写下这一封辞职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把辞职新写好了。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。

  从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司有没有想过要想别人做好,自己的.责任是先把这些做好,而在去要求别人,现在的食草堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样,感觉变了,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是现在食草堂人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来看待,不服从就会被裁掉,但有没有考虑到别人的感受,这也是我离开的原因。我非常喜欢食草堂,因为我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得让公司感到满意,我只能说声抱歉,请公司原谅!

  再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!

  恳请公司接受我的辞职请求!

  谢谢!

  此致

敬礼

  辞职人:

日期:

员工的辞职报告 篇7

尊敬公司领导:

  您好!

我是怀着十分复杂心情写这封辞职信。

  自我进入公司之后,由于您对我关心、指导与信任,使我获得了很多机遇与挑战。经过这段时间在公司工作,我在原料采购领域学到了很多知识,积累了一定经验,对此我深表感激。

  由于我自身经验不足,近期工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间思考,觉得公司目前工作安排与我自己之前做职业规划并不完全一致。

  为了不因为我个人原因而影响公司生产销售进度,经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上不便,对此我深表抱歉。

  我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我离职而给公司带来不便。

  为了尽量减少对现有工作造成影响,我请求在公司员工通讯录上保留我手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前工作有任何疑问,我将及时做出答复。

  非常感谢您在这段时间里对我教导与照顾。在公司这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司一员而感到荣幸。我确信在公司这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要一部分。

  祝公司领导与所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我离职给公司带来不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我实际情况,对我申请予以考虑并批准。

   此致

  敬礼!

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